De functie
In deze functie krijg je de kans om naast je opleiding het vak beter te leren kennen en ervaring op te doen met de basis werkzaamheden binnen de radiologie. De werkzaamheden bestaan onder andere uit het werken op de bucky.
Je hebt met een oproepcontract de flexibiliteit om naast je opleiding te werken. Het kan zelfs zo zijn dat er na het afronden van de opleiding een mogelijkheid ontstaat om je loopbaan binnen het Flevoziekenhuis voort te zetten en op termijn zelfs nog een specialisatie te gaan volgen binnen de radiologie.
De afdeling
Op de afdeling Radiologie werken bevlogen medewerkers dagelijks aan het in goede banen leiden van de patiëntenzorg. Het team bestaat uit 8 radiologen, 45 laboranten,10 administratieve medewerkers, 2 teammanagers en 1 manager zorg & bedrijfsvoering.
De afdeling beschikt over diverse modaliteiten waaronder MRI, CT, angio-interventie, mammografie, bucky, dexa, echografie en doorlichting. Op deze modaliteiten zijn dagelijks radiodiagnostisch laboranten werkzaam.
Profiel
Wij vragen van jou:
- Je volgt de (voltijd) opleiding Medisch Beeldvormende en Radiotherapeutische Technieken en zit in het 3e of 4e jaar van de opleiding of bezig met afstuderen;
- Je hebt reeds je 16 weken stage op de radiologie voldaan;
- Het enthousiasme om een bijdrage te leveren aan het werk binnen de radiologie;
- Je hebt klantgerichtheid hoog in het vaandel staan.
Verder ben je:
- Communicatief vaardig;
- Flexibel;
- Stressbestendig.
Wij bieden
- Wij bieden eventueel ook de mogelijkheid om bij ons het afstudeeronderzoek uit te voeren (voltijd studenten);
- De arbeidsvoorwaarden waaronder de salariëring zijn volgens CAO ziekenhuizen;
- Aanstelling vindt in eerste instantie plaats voor de duur van één jaar.
- 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering;
- 144 verlofuren en 57 PLB uren op basis van een 36-urige werkweek;
- Reiskostenvergoeding;
- Pensioensregeling PWFZ;
- Onbeperkt toegang tot online trainingen via GoodHabitz.
Solliciteren
Wij zien je sollicitatiebrief en CV graag spoedig tegemoet onder vermelding van vacaturenummer 2021-039.
Het navragen van referenties, het overleggen van een “Verklaring omtrent het Gedrag” (VOG) en eventueel assessment maken onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
